40代で転職を考え始めるとき、多くの人が
「今さら転職は厳しいのでは？」
「40代だと転職エージェントに相手にされないのでは？」
と不安を感じます。
私自身、約18年間ホテル業界で働いた後、
42歳で不動産業界へ転職しました。
はっきり言えるのは、40代の転職は戦い方を間違えなければ十分可能ということ。
特に、人生経験や宅建資格を持つ40代は、
転職市場では「使い方次第で評価が大きく変わる層」でもあります。
この記事では、
40代転職で本当に使うべき転職エージェント・転職サービスを、
不動産・宅建経験者の視点から厳選して紹介します。
目次
40代の転職が「厳しい」と言われる本当の理由
40代転職が難しいと言われる理由は、けっして能力不足ではありません。
- 年齢だけで書類選考から落とされやすい
- 即戦力としての完成度を求められる
- 年収や役職への期待値が高い
このように、企業側の警戒心が強いことが主な理由です。
だからこそ40代の転職では、
「どの会社に応募するか」よりも、
「どの転職エージェントや転職サービスを使うか」が結果を大きく左右します。
40代転職で転職エージェントを使うべき理由
40代で転職サイトだけを使って転職活動をするのは、正直かなり不利です。
転職エージェントを使うことで、
- 40代OK前提の求人だけを紹介してもらえる
- 職務経歴書を40代向けにブラッシュアップしてもらえる
- 不動産・宅建経験をどう売り出すかアドバイスしてもらえる
特に不動産業界経験者は、
自分の経験を過小評価しているケースが非常に多いため、
第三者視点で整理してもらえるメリットは大きい。
【40代向け】不動産・宅建経験者におすすめの転職エージェント3選
① リクルートエージェント｜40代転職の王道エージェント
「40代 転職 エージェント」で最初に登録すべき定番のサービス。
- 求人数が圧倒的に多い
- 不動産・宅建関連求人も豊富
- 40代転職の支援実績が多い
「まずは自分の市場価値を知りたい」
「転職するかは情報を見てから決めたい」
という40代に最も向いています。
② doda｜不動産業界・地方転職に強い
dodaは、不動産業界の転職や地方での40代転職に強みがあります。
- 地方在住の40代でも利用しやすい
- 求人の質が安定している
- 現実的なキャリア提案が多い
不動産営業・賃貸管理・建設関連などの経験がある40代には、
特に相性の良い転職エージェントです。
③ Indeed（インディード）｜不動産・宅建求人を自分のペースで探せる
最終的にはこのエージェントで転職することができました。
Indeed（インディード）は、40代の転職活動に相性の良い求人検索サービスです。
- 不動産・宅建関連求人が非常に多い
- 年齢制限なしの求人も探しやすい
- エージェントと併用しやすい
特に、
「まずは求人をたくさん見たい」
「自分のペースで転職活動を進めたい」
という40代に向いています。
転職エージェントと併用することで選択肢が一気に広がるのが強みです。
不動産・宅建経験が40代転職で有利な理由
40代になると、資格や経験の価値はより高まります。
- 宅建資格を持っている
- 不動産業界での実務経験がある
- 顧客対応力や法令理解がある
これらは、若手には簡単に真似できない
40代ならではの大きな強みです。
評価されないのは能力の問題ではなく、
探す場所（転職エージェント・転職サービス）を間違えているだけ
というケースがほとんどです。
40代転職で失敗しないための注意点
40代転職で失敗しやすいポイントも押さえておきましょう。
- 転職エージェントは1社に絞らない
- エージェントとIndeedを併用する
- 条件を最初から決めすぎない
- 「もう遅い」と自分で決めつけない
転職エージェントやIndeedへの登録は、
転職を決断する行為ではなく、あくまで情報収集です。
まとめ｜40代転職は転職エージェント選びが9割
40代の転職は、思っている以上に現実的です。
ただし成功するのは、
40代転職に強い転職エージェントと転職サービスを正しく使った人だけ。
特に、
- 不動産業界での経験がある
- 宅建資格を持っている
この条件がそろっている40代は、
まだ十分にチャンスがあります。
まずは
リクルートエージェント・doda・Indeedを無料で使い、
今の自分にはどんな市場価値があるのか。
確認するところから始めてみてください。